Mercedes-AMG Petronas F1 Team

Mercedes-AMG Petronas F1 Team总部位于英国Brackley，1970年第一次进入F1，共获得过6次车队世界冠军。

Formula E 合作伙伴经理

类型：全职  

投递截止时间：03/07/2020  

发布者：车队官方               

岗位要求：

1.有5-10年在知名品牌或组织工作的经验，最好是类似的环境中工作的经验。具有广泛的核心业务，市场营销和赞助准则的知识和相关任职资格。一流的组织能力和时间管理能力，对细节高度关注。

2.能够胜任在快节奏、繁忙的办公室环境下推进多个项目。拥有优秀的沟通技巧，有活力，抗压能力。自觉认真工作，并有“我可以”的团队精神。

3.英语流利，会其他语言者优先。

4.灵活完成运营任务，需出差参加重要的的Formula E比赛、营销活动及其他会议。

岗位职责：

1. 作为公司内部和合作伙伴组织的主要联系人，负责合作伙伴关系的日常管理事务。

2. 与合作伙伴密切合作，确定短期和长期的业务和合作目标，确保合作目标和投资回报率的实现。

3. 与自己负责的合作伙伴组织内的全球潜在商业体建立并维护好关系。

4. 计划、发展和管理与合作伙伴关系相关的创造性的想法和建议。

5. 管理PR、业务数据和市场项目。

6. 确保项目以最高标准的交付，并坚持Mercedes-Benz EQ风格。

7. 维护与合作伙伴的关系。

8. 为合作伙伴管理部门的同事提供必要的支持，并能够与内部部门、外部机构和各级合作伙伴的潜在商业体密切合作。

电子竞技执行合伙人

类型：全职  

投递截止时间：17/07/2020  

发布者：车队官方               

岗位要求：

1.有过高强度工作的经验，能适应快节奏的工作，并有同时推进多个工作项目的能力。自信，有远见，平易近人。

2.至少具有1年电子竞技行业或电子竞技市场相关工作经验。

3.有电子竞技方面的运营经验，了解多种电子竞技赛事体系的运作结构。

4.了解赞助式广告在电子竞技行业中的地位，提出创新的电子竞技活动策划。

5.一流的领导力和流程管控能力，追求细节的极致完美。

6.优秀的商业要点领略能力、市场营销能力和赞助原则。

7.熟练使用微软办公软件，具有优秀的沟通能力，能多工作线同时推进。自觉认真工作，并有“我可以”的团队精神。

岗位职责：

1.负责管理和协调团队的电子竞技相关合作伙伴，并与合作伙伴、活动经理及其他利益相关者密切合作，确保市场权利得到高效的传递。

2.需出差参加Mercedes-AMG PETRONAS F1英国布莱克利总部的电子竞技比赛或合作伙伴在英国和国际上举办的营销、赞助活动或会议。

4.与合作伙伴和主要利害相关人密切合作，制定短期和长期目标。

5.策划管理合作伙伴提出的创新的想法及后续要求。

6. 在全球被指定的合作伙伴组织、其代理机构与供应商中，与合适的利益相关者建立和维持关系。

7.创建及更新与合作伙伴的工作进展，及时报告与合作伙伴的商业往来。

8.负责合作伙伴对车手的访问，从项目概念到赛车手简介及现场管理和后勤支持的全过程，以确保项目顺利进行。

9.协助内部同事不断改进营销工具和资产，与合作伙伴密切合作并给他们更好的体验。

10.协助包括一级方程式合作伙伴在内的团队同事完成工作及车队规定的其他工作，参与相关比赛。

首席复合材料设计工程师

类型：全职  

投递截止时间：01/07/2020 

发布者：车队官方

岗位要求：

1.复合材料、机械或航空工程学位(至少2:1级）或类似资格。

2.拥有多年F1相关工作经验，有参与重大业内项目方面的经历。

3.对赛车设计有清晰、全面的理解。

4.有Catia V5/3DX设计和FEA package经验者优先。

5.能进行手工计算并落实、优化设计。

6.对FEA结果有深度理解并有讲解FEA结果的能力。

7.出色的沟通协作能力，制定明确的团队发展方向，促进本部门与其他部门的紧密合作。

8.追求细节的极致完美，自觉认真，高效地完成工作。

岗位职责：

1.直接向复合材料设计主管报备，负责带领团队完成重要的汽车设计绩效。

2.乐于挑战自己，尊重他人。富有激情地推动项目进展，努力将成果做到最好。

McLaren F1 Team总部位于英国Woking, 1966年第一次进入F1，共获得过8次车队世界冠军。

高级产品经理

类型：全职

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 雄厚的技术支持，工程或科学类专业优先。

2. 在混乱的技术环境下的“其中产品管理团队”中有丰富的工作经验。

3. 能够向内部和外部各层次的潜在商业体阐明合作愿景和想法。

4. 在不影响人际关系的情况下巧妙地提出质疑，建立强大的内部人际网络以增强影响力。

5. 有经验的导师优先。

6. 能够从产品的角度解释财务信息并理解财务决策的影响。

7. 确定问题的轻重缓急，并采取积极主动地处理它们。

8. 具有创造性思维，可以提出可行的想法和新颖的解决方案。

9.可以通过团队合作取得业务成果。

岗位职责：

1.管理产品系列：管理和发展在主要市场已建立的产品系列，并协助建立在其他市场的系列。

2. 拥有产品系列的业务基本原理，负责现有和未来的产品的整个生命周期——从概念到生命结束。

3. 与销售部门和业务部门紧密合作，交付满足所有或尽可能多的市场需求的基础产品。

4. 管理整个产品生命周期-从战略规划到落地活动。

5. 与业务部门合作，了解市场现状，进行市场调研，明确当前和未来产品的市场需求，并将其转化为产品需求量。

6. 开发，支持投资提出的业务案例——主导创建材料，包括投资组合财务预测、产品定价和业务模型。

7. 管理产品路线图，包括bug修复和特性请求的优先级划分。

8. 与业务部门合作定位开发产品，界定和支持进入市场计划-协同执行。

9. 与总工程师紧密合作，制定技术路线图。

10. 与项目和技术管理部门紧密合作，确保产品成功交付市场。

11维护，拓展合作伙伴关系。

12. 监测、报告和改进产品性能，管理产品系列的持续盈利能力。

13. 为工程开发提供清晰的产品路线图。

14. 掌握并报告产品性能的关键性指标，包括业务案例、产品损益和投资回报率。

15. 与财务一起管理包括无形资产在内的产品预算。

合作伙伴拓展部门副总监（美洲）

类型：全职

发布者：车队官方

岗位要求：

 1. 具有企业家的思维模式，并能领导远离公司总部的团队。

 2. 精通Office与Salesforce软件。

 3. 具有出色的赞助商销售成绩。

 4. 自信、善于沟通、富有激情，并能胜任团队合作与独立工作。

 5. 能接受灵活的工作时间以及密集的出差。

 6. 了解体育营销以及成功要素。

 7. 具有创造力、远见、战略思考能力、谈判技能、领导能力。

岗位职责：

 1. 实施制定的市场营销策略，并在美洲进行基于获得版权费的销售工作。

 2. 拓展新的商业关系，并获取新合作伙伴带来的收益。

 3. 积极渗透不同的行业，并寻找潜在的商业机会。

 4. 与合作伙伴拓展部门的员工以及其他销售经理密切合作，进行项目的计划、高效沟通流程的制定、与英国的客户、团队、版权持有人、供应商等的密切合作。

 5. 同区域内有合作可能性的品牌的主要决策者保持积极的关系。

 6. 成为F1、IndyCar、迈凯伦其他赛事的合作伙伴拓展专家。

 7. 管理并协调新的商业活动，包括：宣传活动的筹划与执行、大型活动的出席、合作构思与销售材料、演讲的准备工作。

 8. 与合作伙伴拓展总部门、迈凯伦集团密切合作，拓展跨部门的新业务。

 9. 维护准确的新业务数与数据库。

10. 与迈凯伦其他部门密切合作，包括战略、品牌、公关、合作伙伴与大型活动等部门，并与部门主要领导保持良好的关系。

 11. 工作地点位于美国的任意城市。

Aston Martin Red Bull Racing总部位于英国Milton Keynes, 1997年第一次进入F1，共获得过4次车队世界冠军。

人力资源信息系统专员

类型：全职

投递截止时间：14/06/2020

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 具有出色的口语与写作沟通技能。

2. 具有很强的自我激励意识，并以结果为导向。

岗位职责：

1. 负责HR系统路线图的开发与管理，能为系统带来持续性的流程优化。

2. 高效管理Workday人力资源管理平台，以满足HR部门与其他部门的需求，包括一年两次的Workday发布周期，以及推出新的Workday模块。

3. 参加外部客户与用户的论坛，洞察并最优化公司内部Workday的使用。

4. 拓展新的报告形式，确保提供实时信息，以满足业务需求，并统计核心业务指标，如人数统计等。

5. 为每年的HR方案，如绩效管理、薪酬计划等，提供信息系统支持。

6. 负责所有系统管理工作，包括排除故障、系统维护、系统测试、用户权限管理、定制配置文档、定期质量评估与数据审计流程。

7. 对HR部门与其他部门进行培训，以提高其使用HR系统的效率与能力。

Scuderia AlphaTauri Honda总部位于意大利Faenza, 1985年第一次进入F1，共获得过1个分站冠军。

会计文员

类型：全职

投递截止时间：15/07/2020

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 具有会计相关文凭。

2. 在相关产业拥有至少两年类似的工作经验。

3. 熟悉有关商品与服务的增值税法规。

4. 熟练使用Excel。

5. 精通英语。

6. 熟悉SAP FI管理软件（拥有证书的优先）。

7. 抗压能力强，并且能按时完成工作。

8. 确保工作的高准确性、可靠性、保密性，并能独立完成任务。

9. 工作积极。

10. 具有较强的团队合作能力。

岗位职责：

1. 应付账款管理与支持工作。

2. 维护公司会计信息系统（SAP FI）中涉及意大利、欧盟以及非欧盟地区供应商的信息。

3. 管理现金。

4. 管理开支记录与信用卡。

5. 维护与银行机构的关系。

6. 定期完成相关报表。

7. 完成财务部门要求的其他任务。

Renault DP World F1 Team总部位于英国Enstone, 1986年第一次进入F1，共获得过2次车队世界冠军。

网络与安全专员

类型：全职                                  

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 具有网络服务监督和发现问题的深层技能。

2. 具有Dell、Cisco或Juniper的认证（需CCNA级别及以上）。

3. 近期工作涉及Dell Networking, SonicWall, Aerohive (Dell S,N and Z series, SonicWall Firewalls, Aerohive NG Cloud, Microsoft VPN)，且具有较丰富的使用经验。

4. 具有丰富的数据中心技术相关工作经历，包括LAN, WAN; NAS\SAN - Dell EMC 储存科技, 防火墙 and VPNs. 网络协议如 TCP/IP, WINS, DHCP, DNS, SNMP, FTP, HTTP, SMTP等。

5. 具有网络管理、协议、发现问题、更换与线路发送、数据中心的多年工作经历。

6. 具有网络安全、入侵侦察与渗透性测试的多年经验。

7. 具有较强的责任心、上进心，与良好的沟通与组织能力，并能独立完成工作。

岗位职责：

1. 把控网络基础架构稳定与安全，推动新系统的有效发展，并对现有所有网络基础架构提供支持。

2. 负责包括VPN、WAN和防火墙等基础安全设施，并搭建新的网络安全系统。

3. 跨部门协同合作，成为所有网络和安全项目的负责人。

软件开发员（空气动力学）

类型：全职                                  

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 具有正规的软件开发背景，与编辑桌面或网络设备的多年经验。具有编辑现代网络技术与数据库的经验者优先。

2. 具有关于单元测试、并发性、包装的经验，并在编辑性能软件时考虑计算复杂性。

3. 具有前端拓展、后端拓展、运维、或三者混合的经验。所需技能有：

前端：Python (PyQt); React/Vue.js/Elm; Sockets (WebSockets/Socket.IO)

后端：Python (Flask, Django, etc); REST APIs (Swagger); Databases (SQL/MongoDB/Redis); Servers (NGinx/Gunicorn)

DevOps: GitLab; Continuous Integration; Continuous Delivery; Docker, Kubernetes。

4. 技术能力强，并善于合作、有创造力和积极性。

5. 具有赛车领域的工作经验者优先。

6. 逻辑清晰，表达能力强。

7. 具有创造力，且抗压性强，在有限的时间里，能高效准确地完成工作。

岗位职责：

1. 优化现有软件，并研发新的工具来更有效地提炼并理解从风洞、赛道和CFD得到的结果。

2. 通过拓展能力来帮助工程师以直观和无缝的方式比较空气动力学数据。

Haas F1 Team总部位于美国Kannapolis，2016年第一次进入F1，最佳完赛成绩为第四名。

初级空气动力学工程师

（面向有行动障碍的人士）

类型：全职                    

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 具有工程学科相关学位，无需工作经验。

2. 具有熟练的电脑技能；具有CFD软件和3D CAD软件的使用经验；理解空气动力学与流体分析；理解热力学；具有结构分析与汽车动力学的知识；能够理解、建模并研发零件或设备。

3. 具有较强的意大利语和英语写作与口语技能，以及团队协作技能。

4. 掌握Office软件与工程软件，包括但不限于风洞、基础手工工具、装配工具，且拥有数据获取经验优先。

5. 抗压性强，在时间有限的情况下，能高效准确地完成工作。

6. 能提起50磅的重物，且具有动手能力。具有很强的心理素质，能够应付高节奏的工作环境。

岗位职责：

1. 确保有效的沟通与团队合作，拓展个人与部门的工作关系。

2. 撰写流程与测试计划。

3. 为测试零件准备生产文件。

4. 准备报告，并分享收获。

5. 分析空气动力模拟结果（实验与计算机模拟），合成备选设计。

6. 负责外观定义与概念策划。

7. 负责模型设计。

8. 参与风洞测试，协调所有相关方面，确保测试的成功。

9. 在所有场合遵循安全标准。

10. 完成上级分配的任务。