McLaren F1 Team总部位于英国Woking, 1966年第一次进入F1，共获得过8次车队世界冠军。

高级操作员/程序员/机械师

类型：全职

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 具备精密零件制造方面的经验，最好是在赛车运动领域或类似领域中的工作经验。

2. 具备丰富的工艺经验，并拥有良好业绩。

3. 具有运维Open Mind CAM软件的经验。

4. 具有工作范围适用的Mazak / Mikron 3轴或5轴铣床的使用经验。

5. 具有工作范围适用的Mazatrol或Heidenhain 530控制系统的编程和使用经验。

6. 具有ISO或其他对话式CNC编程经验。

7. 具备良好的沟通能力。

8. 以专业和成熟的态度对待工作及他人。

9. 充满活力、热情和上进心。

10. 对工作积极主动。

11. 具备团队合作精神——支持其他团队成员、部门策略和流程。

12. 具备坚定不移的品质——注重结果、竭尽全力。

13. 恭敬有礼。

岗位职责：

1. 根据所提供图纸设计和制造零部件，包括多轴计算机数控（CNC）加工中心的编程、设置和操作。

2. 可能涉及设置和操作多个机床。

3. 维护所有生产组件的方案与工装记录。

4. 与管理及生产工程师协作，最大限度地提高机床的有效运行。

5. 与机械车间中的其他轮班员工交接轮班移交记录。

6. 负责工作场所的清洁和维护。

7. 了解工作场所的健康和安全法规。

8. 履行其他合理的工作职责。

ROKiT Williams Racing总部位于英国Grove，1978年第一次进入F1，共获得过9次车队世界冠军。

软件开发工程师

类型：全职          

发布者：车队官方

岗位要求：

应聘者应具有以下技能或知识储备：

1.掌握NET 和 MVC 相关技能。

2.具备C#.NET with WPF 和 MVVM 相关技能。

3.具备JavaScript Framework (knockout最佳) 相关技能。

4.具备Entity Framework 相关技能。

5.知晓并充分理解.Net class libraries的核心部分，对 .net framework有深入了解。

6.具备Azure DevOps 相关技能。

7.具备Automated Testing(MSTest，NUnit或Selenium) 相关技能。

8.具备T-SQL的SQL Server数据库的相关技能。

9.具备DevExpress NET控件 相关技能。

10.具备SharePoint / O365开发 相关技能。

11.具备Web Services 相关技能。

12.具备Azure开发 技能优先。

13.具备TypeScript 相关技能。

岗位职责：

1.与Product Owner合作，利用灵活原则和工作实践经验，就创新应用程序开发的各方面进行设计、研发和执行。

2.与各商业层级的利益相关者保持联系，从而就商业问题确定和改进解决方案。

3.加强和维护现有系统。

4.维护和开发定制的Applications in Visual Studio。

5.进行合理的测试与质量管控。

6.在必要时协助支持应用程序方面的工作。

7.按照最新的管理流程开展工作。

复合材料技术员

类型：全职     

投递截止时间：16/08/2020            

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 具备较强的适应能力，在与团队协作的同时展示主动性，并能在紧迫的工作期限下完成工作。

2. 具备解决问题的能力，关注细节，持有积极进取的态度。

3. 能够与人协作，具备良好的沟通与组织技能，享受作为团队一份子，享受挑战。

4. 具备与复合材料相关的制造技术知识。

5. 在操作上，具备模具制造、零件制造、修边和装配方面的经验。

6. 需要具备良好的书面和口头沟通技巧，以与绘图室等其他部门联络。

7. 须具备经认可的学徒经验或在类似环境下工作的相关经验，并具备以下技能：

1) 修边

2) 装配

3) 组装

4) 层压

岗位职责：

确保部件高质量，确保其他复合组件以最高效、最具成本效益的方式生产，同时将交货期缩到最短。

此岗位休息制度为：为做四休四

材料工程师

类型：全职    

投递截止时间：16/08/2020          

发布者：车队官方

岗位要求：

1.在材料和相关开发方面具有材料工程师或科学家圈子公认的技能储备。

2.良好的组织能力，明确任务的优先顺序，并在约定的期限内交付。

3.2-6年本专业领域的相关经验。

岗位职责：

1. 为缺乏经验的职员提供指导，培养其与重要的潜在商业体一起工作的能力，以此确保满足所有的材料要求。

2. 与部门主管一起完成指定的材料项目。

3. 洞悉材料与工艺的最新趋势。

4. 进行故障分析，并就防止其再次发生提出改进建议。

5. 拥有材料测试项目，并有权就项目进行创造、执行与报告。

6. 制定与维护部门文件。

7. 与主要供应商合作。

8. 制定和支持研发项目。

9. 支持Manufacturing, Quality, Prototype and Test, Trackside等部门的工作。

10. 拥有Vehicle Design Vision的关键技术。

11.必要时暂任部门主管，并根据要求向同事和项目组（Annual Leave Cover, Senior Leadership Meetings, Design Reviews）进行汇报。

采购主管

类型：全职 

投递截止时间：16/08/2020            

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 有至少3年在快速变化的工程环境或制造环境中从事采购的经验，具有与F1或车辆相关的采购经验者优先。

2. 具备良好的解决问题能力和团队合作能力，并且工作积极主动。

3. 具备出色的沟通与谈判技巧和影响力技巧。

4. 具备CIPS资格为佳。

岗位职责：

1. 与Procurement Manager就复合材料相关采购工作进行商讨、计划和组织。

2. 在产品和服务交易采购的各方面，确保对成本进行优化，按时将产品和服务交付给最终用户并达到所需的质量标准。

3. 作为采购主管，努力达到部门绩效指标，协助Procurement Manager对战略和最佳实践进行持续的优化和交付，并且为保障Williams的最大利益与供应商进行合同谈判。

4. 与预算负责人保持联络，确保充分了解利益相关者的需求，以促进更高效的采购活动，在必要时告知预算负责人谈判沟通的结果和可取的替换性战略，从而实现预算目标或预算负责人期望的其他结果。

5. 本职位为技术采购岗位，尤为注重符合复合材料制造业务要求的外部采办和对复合原材料的采购，因此需要对技术图纸和复合零部件的制造过程有深入了解。

机械检验员

类型：全职 

投递截止时间：16/08/2020            

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 具备金属和复合材料制造技术方面的知识储备。

2. 能够使用计量工具和方法、目测、编程及操作co-ordinate测量机(CMM)，使用操作软件PC-DMIS;使用Polyworks操作便携式测量臂;与团队主管一起，确保在规定的时间内检测及加工零件。

3. 有良好的沟通能力，能根据要求向设计师、制造商和其他检验人员报告相关信息。

4. 工作中拥有工作荣誉感，可以自觉工作。良好的工作氛围下，自我激励持续进步也是必不可少的。

5. 拥有类似环境的相关工作经验和雇主认可的学徒身份。

岗位职责：

1. 使用手作及实验台工具完成日常和综合的检查程序。

2. 能在团队协作的同时，也能在需要的时候独立工作。

3.积极主动，能够持续高速度工作。该职位需要了解各种制造零部件的材料，包括碳纤维复合材。料、金属和塑料。

4. 可以自信的对于部分零部件的特性做出总结。

5.确保与工作相关的数据保持准确和及时的更新。

此岗位休息制度为：为做四休四

金属机械师

类型：全职  

投递截止时间：16/08/2020            

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 对与金属部件有关的制造技术有深入的了解。

2. 在实务操作方面，通过铣削技术对配有Siemens控件的DMG加工中心、配有Fanuc控件的Matsuura加工中心、配有Ultimax控件的Hurco加工中心进行操作方面具有实践经验。此外，通过车削技术对Hitachi和Hardinge机床与Stama铣床进行操作方面实践经验。

3. 具备经过认证的学徒资格或在类似环境中取得相关资格经验为佳，对自己的工作感到自豪，具有‘can do’的工作态度，并自觉关注细节。

4. 本职位需要同Williams的其他部门保持协作，因此需要具备良好的书面表达能力和口头沟通能力。

5. 高度的灵活性、自我激励能力、团队精神和主动性对于在此职位上取得成功至关重要。同时，愿意根据工作量延长工作时间。

6. 由于需要向编程部门反馈您认为需要作出的积极改变，了解NC G-code编程项目在铣削技术中的应用会成为应聘该职位的优势。

岗位职责：

1. 在加工车间工作。可以操作使用多种材料生产复杂组件的机器。

2. 具有加工高质量零部件的经验，可以根据生产需求既能协同工作也可以独立完成生产任务。

3.具有良好的职业道德，不断自我提升的重要品质也将有助于团队的成功。

4. 书面和口头交流技巧是重要的技能，将为工作做出宝贵的贡献。

5. 确保与工作相关的数据保持准确和及时的更新。

此岗位休息制度为：为做四休四

维修技术员

类型：全职      

投递截止时间：16/08/2020        

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 持有2级电气资格证或通过第18版《Edition Electrical Regulations》（或更新版）的培训，做过行业学徒为佳。

2. 能够对电气和机械问题进行故障查找。

3. 具有成熟的工业维护经验。

4. 管道设施相关经验。

5. 通过IPAF培训。

6. 通过急救培训。

7.请注意，此岗位需随时保持待命状态。

岗位职责：

1. 负责维护和维修车间机器设备，场地秩序。

2. 诊断和修复机械故障和电气问题。按相关标准维护和维修建筑物。

3. 必要时将监督承包商工作，确保一切按照公司标准进行并遵守健康与安全的相关条例。

Prototype机械师

类型：全职 

投递截止时间：16/08/2020          

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 对微小零件和复杂零件的生产技术有很好的了解。

2. 表现出高水准的胜任力，具有使用Siemens和DMG自带控件的DMG机床进行车削和铣削的经验为佳，同时能够协助部门达成客户紧急的交付任务。

3. 具有雇主公认的学徒经验或有类似工作环境的相关经验为佳，有工作荣誉感，能自觉完成工作注重细节，拥有"can do"的工作态度。

4. 因需与威廉姆斯内的其他部门保持协作，所以具备良好的书面和口头交流能力将是该职位的另一个关键要素。

5. 高度的机敏性，自我激励，团队精神和积极的态度是在此职位上取得成功的关键因素，同时愿意接受加班。

6. 具备较强适应能力，积极主动并喜欢团队协作。

岗位职责：

1. 涉及使用DMG机床制造各种材料的高规格零件，其中包括由Siemens NX CAM软件支持的NLX车床或铣床。

2. 在充满挑战的工作环境中这个职位是富有多面性的，因此你需要不断积极适应，保持工作的主动性并且享受作为团队中一份子的工作。

3.具备解决问题，注重细节，良好沟通技巧和团队协作的能力可以帮助你不断地进步。

研发技术员

类型：全职 

投递截止时间：16/08/2020             

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 具备学士及以上学位或HND/HNC。

2. 具有F1或车辆测试环境的工作经验。

3. 具有出色的综合实践技能来构建测试组件和钻机设备，包括使用机床的能力。

4. 熟悉MTS、Zwick Roell、Instron和Servotest测试设备。

5. 具有操作液压测试系统、数据采集传感器和Matlab数据处理的经验。

岗位职责：

1. 参与“Prototype and Test”团队的测试设施的内部研发，为Williams集团公司提供支持，尤其是在“测试实验室”区域提供支持。

2. 向测试实验室经理或Prototype部门负责人汇报。

3. 主要职责包括制造、维护和操作servo-hydraulics液压测试装置，支持四次装置测试，解决问题，分析测试数据和撰写技术报告。

4. 根据正在进行的项目，可能会有境外出差的需要。根据部门的工作内容，有可能被要求在部门的测试单元区域和外部测试设施中支持测试活动。

生产总监

类型：全职   

投递截止时间：16/08/2020          

发布者：车队官方

岗位职责：

1. 从计划推出、生产制造到项目完成的整个流程对Composites Production组件进行协调和控制。

2. 参与开发和改进有限能力调度系统、车间数据收集软件以及在制造过程中使用的任何支持系统。

3. 为相关业务范围内的其他成员提供建议、预测和报告。

4.确保所有制造进度计划保持最新状态，及时将变更情况告知所有相关部门，并确保所有生产制造计划在日常工作中得到尽可能有效、高效的落实执行，同时积极参与制定有关未来改进的战略。

5.与I.T.支持功能紧密对接，以推动软件和硬件的升级，从而持续提升相关业务所需的功能性和支持性。

仓库管理员

类型：全职 

投递截止时间：07/08/2020            

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 能够与人协作，具备良好的沟通与组织技能，享受作为团队一份子，享受挑战。

2. 拥有仓库存储的管理经验。

3. 掌握库存管理技术与库存处理办法。

4. 拥有铲车驾驶证。

5. 熟悉原材料的处理与带锯的使用

6. 具备较强的适应能力，在与团队协作的同时展示主动性，并能在紧迫的工作期限下完成工作。

7. 具备解决问题的能力，关注细节，持有积极进取的态度。

岗位职责：

1. 为F1车队管理定制零部件与耗材的内部和外部交易，涉及原材料、团队服装、原型车零部件、螺母和螺栓等。

2. 操作多套计算机存储和报告系统

3. 车辆定制零部件的库存管理。

4. 重新订购耗材以进行补给。

5. 从外部供应商处接收汽车零部件并进行质量管控。

控制工程师

类型：全职            

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 积极主动，能够在没有监督的情况下在规定的期限内主动完成项目，并改进测试设施。

2.愿意学习新的技能，并有效完成该职位涉及的所有工作任务。

3.拥有学士及以上学位或HND/HNC，拥有以下工作经验：

搭建National Instruments/Labview平台并进行编程。

建立dSpace与SpeedGoat控制系统，并进行编程

Matlab/Simulink安装与Atlas数据获取。

设计和制造定制电子设备。

设计定制监控软件和工具，并进行编码。

在安装有高压ERS组件（电池、发电机和逆变器）的环境中工作。

系统故障排除（电线束、电子设备、钻机故障和控制软件）指定并使用电机/dyno吸收器（异步装置和PMM等）测试装置CAN、以太网通信，并且熟悉F1 ECU标签。

测试装置CAN、以太网通信，并且熟悉F1ECU标签

指定并使用电机/dyno吸收器（异步装置和PMM等）测试装置CAN、以太网通信，并且熟悉F1 ECU标签。

测试装置CAN、以太网通信，并且熟悉F1 ECU标签。

岗位职责：

1. 向测试单元经理汇报，主要负责研发和液压测试区域内的所有钻机控制软件，涉及管理电池模拟器、Dynos，并协助制定新测试钻机的电子规格。

2. 与电子器件工程师紧密合作，为现有与未来的项目提供全面的电子器件支持。

3. 在与Williams的其他控制工程师合作下，在部门的测试实验室和外部测试设施为测试活动提供支持。

BWT Racing Point F1 Team

Renault DP World F1 Team总部位于英国Silverstone, Northamptonshire, 2018年第一次进入F1(前身是印度力量车队，Force India Formula One）。

应力分析工程师

类型：全职                                  

发布者：车队官方

岗位要求：

1.具有Engineering Degree（学位等级最低为2:1），并且在Automotive或类似领域的结构分析团队中有相关工作经历为佳。

2.杰出掌握FEA与人工计算的混合分析方法，并对复合材料和金属材料有深入的理解，并且充分掌握Altair HyperWorks和Catia V5 / V6（或类似工具）的应用知识。

3.掌握广泛的分析理论，譬如优化设计和非线性的分析知识。

岗位职责：

1.负责使用finite element methods和人工计算对零部件（金属和复合材料）进行结构分析，以找到最高效的解决方案。

2.参与各种分析项目，以协助设计团队为赛道提供最佳解决方案。

电子工程师

类型：全职                                  

发布者：车队官方

岗位要求：

具备以下全部或大部分的经验：

1. 实时嵌入系统硬件/固件的设计与开发；

2. 汽车电子系统；

3. 数据采集系统；

4. 传感器信号调节设计；

5. 符合MIL-SPEC的电线束设计要求。

岗位职责：

1. 根据团队的要求参与电气/电子系统和设备的设计与开发。

2. 具有Electrical/Electronic Engineering的高级学位或同等学历，具有最新的模拟电路和数字电路设计经验，并且在赛车、航空航天或汽车行业领域中具备至少2年相关工作经验。

3. 从实践情况出发，从概念、设计、制造至测试的各个环节对项目进行跟踪，并且在必要时提供支持。

4. 该岗位的主要工作地点位于Silverstone。

调查与研究经理

类型：全职                                  

发布者：车队官方

岗位要求：

1.具有至少三年的行业从业经验，具有销售或分析工作经验者优先。

2.具备商业咨询、金融服务、市场营销或广告公司业务发展与分析方面的管理经验。

3.具备人事管理经验。

4.具备优秀的时间管理能力，注重细节。

5. 能够在快节奏和繁忙的环境中，保持多项目同时有序推进。

6.具备优秀的沟通能力及书面表达能力，积极主动，有团队合作精神。

7.能够在压力下清晰地思考、沉着冷静地工作，并在规定的时间内完成计划并交付工作成果。

8.具有灵活的态度和团队合作能力，能够在高要求和迅速更新的环境中工作。

9.以结果为导向，对自己的决策能力充满信心。

10.身体健康。

11.因职位需求，应聘者需要出差。

岗位职责：

1.统筹信息的开发和分析，以支持团队的销售演示和材料，为新的合作伙伴建立合适的商业提案。

2.与销售总监合作开发销售渠道，创建权限包并为演示做准备。

3.领导研调查与研究部门制订与开发新的商业方案，并为潜在的赞助商管理提出创造性和及时的解决方案。

4.为商业团队提供服务，以开发用于团队研究和数据分析的工具集。

5.领导团队创建适当的分析和商业案例论证来支持销售过程。

6.保持并发展技能水平以符合行业标准，并掌握体育赞助调研与分析、市场信息与比较的整套实践知识。

7.统筹管理和维护团队的客户关系工具，为团队提供高效的解决方案。

8.在与内部和外部利益相关者的合作中，以可靠积极的方式维护团队利益。

9.在公司的报告结构下积极、负责、专业地工作。

空气动力学与战略高级职位

类型：全职                                  

发布者：车队官方

岗位要求：

1.对细节和准确性有高要求。

2.能够清晰、简洁、专业地报告复杂的技术信息。

3.对赛车空气动力学的各个方面有深入的理解。

4.以开放、创新和务实的方式解决问题。

5.能够在跨职能团队中有效工作。

岗位职责：

1.参与集成实验以及CFD空气动力学的车辆开发过程的创新、迭代与优化。

2.直接参与在所有与CFD工具改进相关项目，并提供建议，并与实验方法进行整合，将方案有效地传达给相关工作小组。积极参与空气动力学团队工作，以确保在计划规定时间内创立，管理和完成任务。

调查与研究分析师

类型：全职                                  

发布者：车队官方

岗位要求：

1.具备至少两年的行业销售或分析经验。

2.具备良好的工作知识储备，并对体育赞助市场有所了解，包括获取赞助的整个生态闭环过程（分析、寻找、联系、发现需求、投标与成交）。

3.具有优秀的组织能力和时间管理能力，注重细节，坚韧不拔。

4.能够在快节奏和繁忙的环境中，保持多项目同时有序推进。

5.具备优秀的沟通能力及书面表达能力，积极主动，有团队合作精神。

6.能够在压力下清晰地思考，沉着冷静地工作，在规定的时间内完成计划并交付工作成果。

7.具有灵活的态度和团队合作能力，能够在高要求和迅速更新的环境中工作。

岗位职责：

1.开发销售线索，创建权限包并准备演示文稿。

2.为潜在赞助商计划、维护和管理有创意的动态解决方案。

3.调查与研究经理开发团队的研究和数据分析工具集。

4.支持调查与研究经理创建适当的分析和商业案例论证，以支持销售过程。

5.保持并发展技能水平以符合行业标准，并掌握体育赞助调研与分析、市场信息与比较的整套实践知识。

6.能够在压力下清晰地思考、沉着冷静地工作，并在规定的时间内完成计划并交付工作成果。

7.具有灵活的态度和团队合作能力，能够在高要求和迅速更新的环境中工作。

8.以结果为导向，对自己的决策能力充满信心。

9.身体健康。

10.因职位需求，在工作中会有出差的可能性。

补充说明

以上岗位均需应聘者能在英国参加面试。

Renault DP World F1 Team总部位于英国Enstone, 1986年第一次进入F1，共获得过2次车队世界冠军。

仓库管理员

类型：全职                                  

发布者：车队官方

岗位要求：

1.可接受灵活的工作时间，并且能够长时间工作。

2.具有仓库工作经验者的优先。

3. 必须能够到英国工作。

岗位职责：

准确控制库存，预订向车间、供应商和分包商供应或交付的所有零部件。

Haas F1 Team总部位于美国Kannapolis，2016年第一次进入F1，最佳完赛成绩为第四名

初级空气动力学工程师

（面向有行动障碍的人士）

类型：全职                    

发布者：车队官方

岗位要求：

1. 具有工程学科相关学位，无需工作经验。

2. 具有熟练的电脑技能；具有CFD软件和3D CAD软件的使用经验；理解空气动力学与流体分析；理解热力学；具有结构分析与汽车动力学的知识；能够理解、建模并研发零件或设备。

3. 具有较强的意大利语和英语写作与口语技能，以及团队协作技能。

4. 掌握Office软件与工程软件，包括但不限于风洞、基础手工工具、装配工具，且拥有数据获取经验优先。

5. 抗压性强，在时间有限的情况下，能高效准确地完成工作。

6. 能提起50磅的重物，且具有动手能力。具有很强的心理素质，能够应付高节奏的工作环境。

岗位职责：

1. 确保有效的沟通与团队合作，拓展个人与部门的工作关系。

2. 撰写流程与测试计划。

3. 为测试零件准备生产文件。

4. 准备报告，并分享收获。

5. 分析空气动力模拟结果（实验与计算机模拟），合成备选设计。

6. 负责外观定义与概念策划。

7. 负责模型设计。

8. 参与风洞测试，协调所有相关方面，确保测试的成功。

9. 在所有场合遵循安全标准。

10. 完成上级分配的任务。